为做好我处技能人才队伍建设，充分发挥水利技术人才的“传、帮、带”作用，造就新时代水利铁军，7月19日，新繁水利管理站举行“传承工匠精神·建设灌区榜样”师带徒协议签订仪式。站班子成员、结对师徒和部分职工参加了此次活动。

仪式就“师带徒”培养计划、协议内容进行解读后，一对结对师徒签订了“师带徒”协议，正式结为师徒，分别作表态发言。赵霞（师父）表示，将发扬水利人“传、帮、带”的优良传统，将自己的专业技能和业务经验悉心传授给徒弟。贾海容（徒弟）表示，将以此次“师带徒”为契机，虚心请教、勤学多问，不辜负师父和单位的殷切期望。

“师带徒”活动的开展，是充分发挥水利技术骨干的示范作用，传承精湛技术和吃苦耐劳精神的体现，是锻造出一批“忠诚、干净、担当、科学、求实、创新”的新时代水利人才队伍的基础。新繁水利管理站将以此为契机，在全站营造互帮互学、共同提升的良好氛围，为贯彻落实四川水利高质量发展“3226”工作思路，建设都江堰“国际知名、国内一流”灌区榜样提供人才支撑。