外江函〔2014〕29号

关于印发《四川省都江堰外江管理处内部借用工作人员的管理规定》的通知

处属各单位：
现将《四川省都江堰外江管理处内部借用工作人员的管理规定》印发给你们，请遵照执行。
特此通知。

附件：四川省都江堰外江管理处内部借用工作人员的管理规定

四川省都江堰外江管理处            
2014年2月12日

附件：
四川省都江堰外江管理处内部借用工作人员的管理规定

为规范我处内部科、室、站之间借用工作人员的管理，在广泛征求意见和调研的基础上，经处党委会研究，制定以下管理规定：
一、管理处各科室站原则上不得相互借用工作人员。确因工作任务重、时间紧，本科室站人员无法完成任务的情况下，可以在征得被借用单位、分管处领导和单位负责人的同意后向其他科、室、站借用人员，并到人教科备案。

二、借用人员的原工资福利待遇不变，由被借用单位负责。借用人员的日常管理、安全和其他责任事故由借用单位负责。

三、借用时间原则上不得超过一年。借用期满，回原单位上班。如确需继续借用，需重新办理借用手续。

四、本规定适用于借用时间超过五个工作日的情况。

本规定从发文之日起执行。以前有关规定与本规定不一致的，以本规定为准。

2014年2月12日